Thu hút nhân lực trẻ cho hợp tác xã
Nhân lực trẻ làm việc tại các hợp tác xã (HTX) như 'luồng gió mới' thúc đẩy hoạt động sản xuất, kinh doanh. Tuy nhiên, đội ngũ này chiếm tỷ lệ thấp. Làm cách nào để thu hút lao động trẻ, chất lượng cao cho khu vực kinh tế tập thể đang là vấn đề được các cấp, ngành quan tâm, triển khai nhiều giải pháp hỗ trợ.
Khẳng định sức trẻ
HTX Chăn nuôi và Chế biến thủy sản Thanh Hải (Lục Ngạn) thành lập năm 2023. Hiện HTX có 90% thành viên từ 28-35 tuổi. Anh Lê Đắc Vũ (SN 1994), Giám đốc cho hay, HTX có khoảng 10 ha nuôi ốc nhồi. Các thành viên thấy rõ nếu chỉ nuôi và cung cấp sản phẩm ốc tươi ra thị trường thì lợi nhuận không cao, không mở rộng được quy mô khách hàng. Vì thế, HTX đã phát huy nội lực, tranh thủ các nguồn vốn vay ưu đãi để đầu tư nâng cấp khu vực nuôi, xây dựng nhà xưởng rộng hơn 100 m2, mua một số máy móc chế biến sâu các sản phẩm từ ốc nhồi như ốc nhồi ống nứa, chả ốc, mộc ốc…
Thành viên HTX Chăn nuôi và Chế biến thủy sản Thanh Hải (Lục Ngạn) chế biến sản phẩm từ ốc nhồi.
Trong năm nay, HTX đăng ký tham gia Chương trình OCOP với sản phẩm ốc nhồi ống nứa. Nhờ sản phẩm bảo đảm chất lượng, được quảng bá, giới thiệu trên các trang mạng xã hội nên thị trường tiêu thụ của HTX ngày càng mở rộng. Mỗi năm, HTX thu hoạch khoảng 80 tấn ốc thương phẩm, bán hơn 100 vạn ốc giống; doanh thu hơn 2 tỷ đồng.
Tìm hiểu tại HTX Dược liệu Khánh Hoa, xã Minh Đức (thị xã Việt Yên) được biết, HTX thành lập năm 2015, Giám đốc là anh Thân Quang Lô (SN 1990) cùng các thành viên trong ban lãnh đạo đều có kinh nghiệm, học hành bài bản về ngành Y-Dược. Đây là điều kiện thuận lợi giúp HTX theo đuổi hướng đi chế biến sâu dược liệu thành các sản phẩm tiện ích, có lợi cho sức khỏe. Các sản phẩm của HTX như “Giải độc gan An Xoa”, “Viên xương khớp Thanh Ngâm” đã được chứng nhận OCOP 3 sao, tiêu thụ ở thị trường nhiều tỉnh trong cả nước.
Một số HTX khác trên địa bàn cũng có nhiều lao động trẻ ở các vị trí như quản lý, sản xuất, kế toán, kinh doanh, phần lớn có kỹ năng, trình độ, tiếp cận nhanh với khoa học, công nghệ, giúp giải quyết những khó khăn trong sản xuất. Tiêu biểu như: Lục Ngạn Xanh (Lục Ngạn), Nông nghiệp Thanh niên Bắc Giang (Lục Nam), Nông nghiệp và Dịch vụ Cao Lan (Yên Thế), Nông nghiệp Hạnh Phúc (thị xã Việt Yên), Nông nghiệp hữu cơ Bình Minh (Hiệp Hòa), Rau sạch Yên Dũng (Yên Dũng)…
Nhiều cơ chế hỗ trợ
Những lao động trẻ có năng lực về làm việc tại các HTX giúp nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh. Tuy nhiên, số lượng lao động trẻ vẫn khiêm tốn. Theo Liên minh HTX tỉnh, toàn tỉnh có hơn 1,1 nghìn HTX với hơn 43,2 nghìn thành viên. Thống kê chưa đầy đủ, số lượng thành viên từ độ tuổi lao động đến dưới 40 tuổi chỉ chiếm khoảng 10%, chủ yếu ở các HTX nông nghiệp. Nguyên nhân do một số HTX quy mô sản xuất nhỏ, chiến lược sản xuất chưa rõ ràng; tính ổn định, trình độ quản lý, năng lực cạnh tranh chưa cao; hơn nữa ngày càng có nhiều cơ hội việc làm nên HTX chưa phải đích đến của các bạn trẻ.
Theo Liên minh HTX tỉnh, toàn tỉnh hiện có hơn 1,1 nghìn HTX với hơn 43,2 nghìn thành viên. Thống kê chưa đầy đủ, số lượng thành viên từ độ tuổi lao động đến dưới 40 tuổi chỉ chiếm khoảng 10%, chủ yếu ở các HTX nông nghiệp.
Để thu hút lao động trẻ, có trình độ cao, chị Nguyễn Thị Minh Thùy, Giám đốc HTX Lục Ngạn Xanh chia sẻ kinh nghiệm: “Chúng tôi luôn quan tâm xây dựng phương án sản xuất, kinh doanh hiệu quả, lâu dài, giúp các thành viên tăng thu nhập. Ban Quản trị nhận định rõ năng lực, sở trường của từng người để phân công vào bộ phận hợp lý, từng cá nhân phụ trách một bộ phận sản xuất nhưng vẫn có sự thống nhất cao trong tập thể. Ngoài ra, HTX còn bảo đảm lương, thưởng, chế độ bảo hiểm đầy đủ, quan tâm đến thân nhân của các thành viên khi gặp ốm đau, hoạn nạn”. Được biết, HTX Lục Ngạn Xanh có 100% thành viên trong ban quản trị dưới 35 tuổi, có trình độ cao đẳng, đại học, năng động, nhạy bén với thị trường.
Thời gian qua, tỉnh Bắc Giang đã có nhiều cơ chế hỗ trợ nhằm thu hút lao động trẻ. Cụ thể như đào tạo nghề, chuyển giao công nghệ, hỗ trợ tiếp cận đất đai và vốn, xây dựng sản phẩm OCOP, xúc tiến thương mại… Vừa qua, Chủ tịch UBND tỉnh ban hành quyết định phê duyệt danh sách hỗ trợ HTX nông nghiệp theo Nghị quyết số 14/NQ-HĐND ngày 5/4/2023 của HĐND tỉnh quy định mức chi hỗ trợ đào tạo đối với thành viên, người lao động của tổ chức kinh tế tập thể và hỗ trợ đưa lao động trẻ về làm việc tại tổ chức kinh tế tập thể trên địa bàn tỉnh đến năm 2025. Theo đó, 11 HTX trên địa bàn các huyện: Tân Yên, Hiệp Hòa, Yên Dũng, Lạng Giang, Yên Thế và thị xã Việt Yên được hỗ trợ đưa 12 lao động trẻ về làm việc. Tổng kinh phí hỗ trợ gần 780 triệu đồng, thời gian hỗ trợ 12 tháng (từ tháng 1-12/2024).
Năm 2021, Liên minh HTX tỉnh triển khai Đề án “Hỗ trợ phát triển mô hình HTX ứng dụng công nghệ 4.0 trong quản lý điều hành hoạt động sản xuất, kinh doanh và mô hình HTX nông nghiệp khởi nghiệp ứng dụng công nghệ cao trên địa bàn tỉnh Bắc Giang, giai đoạn 2021-2025”. Thực hiện Đề án, Liên minh HTX đã lựa chọn, xây dựng 5 mô hình HTX ứng dụng công nghệ 4.0 và 5 mô hình HTX ứng dụng công nghệ cao. Các HTX tham gia được tập huấn; hướng dẫn sử dụng phần mềm phục vụ công tác quản lý, điều hành; hướng dẫn xây dựng sản phẩm chất lượng, tiếp cận thị trường; chia sẻ kinh nghiệm sản xuất, kinh doanh.
Đặc biệt, các HTX: Sản xuất và Tiêu thụ mỳ gạo Quế Hằng Châu Sơn (Tân Yên), Nông nghiệp Sản xuất và Kinh doanh dịch vụ Hồng Xuân (Lục Ngạn), Sản xuất cây dược liệu Lựu Chanh (Lục Nam), Nông nghiệp hữu cơ Bình Minh (Hiệp Hòa) được hỗ trợ kinh phí đưa 7 lao động trẻ, có năng lực về làm việc ở các vị trí khác nhau (kế toán, nhân viên kinh doanh, nhân viên sản xuất). Đại diện các HTX thông tin, từ khi có nhân viên kế toán chuyên nghiệp, việc ghi chép, thống kê thu chi, lập báo cáo tài chính của đơn vị nhanh chóng, chính xác, bài bản hơn. Cùng đó, lao động trẻ cũng tiếp cận nhanh với công nghệ, kỹ thuật mới, giúp tiết kiệm công sức, thời gian, nâng hiệu quả sản xuất.
Ông Nguyễn Đức Hiền, Chủ tịch Liên minh HTX tỉnh cho biết thêm, từ ngày 1/7/2024, Luật HTX 2023 có hiệu lực, tạo nhiều điều kiện thuận lợi thúc đẩy HTX phát triển toàn diện, bền vững, trong đó có nội dung trẻ hóa và nâng cao nguồn nhân lực chất lượng cao cho thành phần kinh tế tập thể. Với vai trò, trách nhiệm của mình, Liên minh HTX tỉnh đã tuyên truyền, phổ biến rộng rãi Luật HTX 2023 tới các đơn vị trong và ngoài Liên minh. Đi liền với đó là kiểm tra, đánh giá hiệu quả hoạt động, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của trí thức trẻ để đề xuất giải pháp hỗ trợ kịp thời, phù hợp.
